9月12日，国家管网集团2023年度钢板、钢管框架签约及业务研讨会在秦皇岛召开，山钢股份营销总公司代表日照公司受邀参加，并与国家管网集团签署2023年度钢板框架协议。国家管网集团是国务院国有资产监督管理委员会监管的国有重要骨干企业，主要从事油气干线管网及储气调峰等基础设施的投资建设和运营等。今年以来，山钢凭借优异的产品质量、优质的营销服务和高效的生产保供能力，获得了国家管网集团的高度认可和青睐，8月份，在管线钢框架招标中成功入围，成为其管线钢板供应商。据悉，2023年度，国家管网集团线路管道需求共计3887公里，涉及各类油气输送等项目约60个。山钢将以此签约为契机，继续秉持“以用户为起点、以用户为终点”的经营用户理念，为国家油气管道高质量发展贡献山钢力量。

今年1-8月份，新钢集团在钢铁行业大面积亏损的形势下，仍然保持较好的盈利水平，经济效益位列行业第一方阵。但我们更清醒看到，钢铁行业整体形势不容乐观。公司居安思危、未雨绸缪提出新十五字方针，除普通职工工资及福利外降一切可降之成本，并制定吨钢制造成本、日常费用、吨钢利润等量化目标。为更好落实新十五字方针，向全年奋斗目标发起冲锋，公司特别改变经营例会形式，要求各单位汇报降本增效目标措施和完成情况。新钢要两条腿并行走路，长远来看要根据品种升级需求提前谋划战略投资项目，当下来看要结合市场形势想方设法把有限资源转化为极致效益。”这是新钢集团党委书记、董事长刘建荣对做好9月份及下一步工作的要求。9月13日，新钢集团在袁河宾馆召开8月份经营例会暨降本增效专题会议。新钢集团领导刘建荣、刘坚锋、廖鹏、肖忠东、李浩鸣，总经理助理向学庆、帅勇、郭毅出席会议。公司各二级单位党政主要负责人参加会议，各二级单位其他班子成员、科职干部视频参会。会上，经营财务部汇报生产经营过程中存在的问题及降本增效措施，技术中心（制造管理部）汇报公司生产组织、技术质量指标情况及改善措施，设备管理部汇报设备管理情况及改善措施，其他与会近20家单位负责人围绕新十五字方针汇报降本增效推进情况。新钢集团党委常委、副总经理（主持工作）刘坚锋主持会议并作讲话。他针对如何围绕新十五字方针做好下步工作提出六点要求。一是持续强化设备管理，降低设备故障率。要以设备精益为关键抓手，健全点检体系、优化点检管理，提升产线作业率。二是双基管理久久为功，固化成果防止反弹。要以问题为导向，瞄准质量零缺陷、设备零故障持续发力。要持续推进精益产线创建，强化考核和过程督查，确保双基管理成果固化。三是高度重视煤气安全，全面系统整治煤气。要加强对涉煤气区域的监查，抓好问题整改。要梳理煤气区域管理职责和制度，规范作业，形成全员监管氛围。四是全面加快数智转型，提高效率解放人力。要瞄准机器人和集控方向，实现生产过程智能化。要推动一切管理业务数字化，堵塞人为因素造成的漏洞。五是充分挖掘装备能力，推动品种质量增效。要向装备要效益，加大新品研发力度，促进质量、产能双提升。要面向国外市场，走高端化路线，提升产品竞争力和增效能力。六是做好提前谋划，稳定“双节”生产经营。采购端要做好规划，确保库存稳定；销售端要有选择接单，避免出现库存积压影响生产情况。要加强值班值守，确保安全平稳度过“双节”。新钢集团党委书记、董事长刘建荣在会上作了讲话。他在讲话中说，今年以来，日趋严峻的行业形势下，新钢集团深化改革、生产经营成效凸显，盈利水平位列行业第一方阵。但我们更清醒看到，钢铁需求弱势依旧延续，钢铁行业整体形势不容乐观。公司居安思危、未雨绸缪，上月提出“降费用、控投资、拓市场、尽招标、强考核”的新十五字方针，要求除普通职工工资及福利外降一切可降之成本，并制定吨钢制造成本、日常支出费用、吨钢利润等量化目标。为检验新十五字方针推进情况，公司在全面开展一线调研的同时，特别改变经营例会形式，要求各单位汇报降本增效目标措施和完成情况。路线确定之后，干部就是决定性的因素。在降本增效的关键时刻，每一位新钢人都必须进入状态，干部尤其要站在对新钢负责、对历史负责的高度上，扛起硬责任、挑起硬担子，深入思考并持续优化新十五字方针行动方案，充分利用PDCA+认真的管理工具抓好执行、确保成效。结合当前形势，针对如何进一步抓好生产经营工作，刘建荣提出六个方面的管理要求。一是强化安全管理，保持平稳态势。没有安全，就没有一切。今年以来，通过狠抓安全管理，公司已经保持较长时期的安全形势稳定。安全是永恒的主题，各单位必须时刻紧绷安全之弦，持续强化职工的自身安全防护意识。要重点针对高风险岗位，持续敲响安全警钟，通过严格管理，确保标准化作业，实现安全生产形势持续稳定。二是抓好方针落实，推进降本增效。企业经营如逆水行舟，不进则退。新十五字方针的提出，意味着公司在进行一场新的战斗，要求各单位必须进入状态。此后的经营例会，要将各单位汇报新十五字方针推进落实情况作为规定动作，要求简明扼要、紧扣核心、抓住重点、突出问题，确保精简高效。各单位要建立降本增效专题会议检查机制，实现一环扣一环。三是强化高炉管控，保持稳定顺行。高炉的稳定顺行，是大生产稳定顺行的牛鼻子，是生产经营保持稳健的关键要素。公司具有保持高炉稳定的能力和经验，炼铁事业部要立足市场形势，把高炉稳产高产作为当前支持公司效益最大化的重要目标。要以问题为导向，梳理复盘存在问题，优化改进措施方案，快速行动快速落实。要强化设备管理，降低设备故障率。四是强考核重激励，激发骨干作用。前期公司在对相关单位调研时再次明确，公司将以各个单位降本增效的最终业绩，作为年底评定卓越团队的最关键依据，并加大奖优罚劣的力度。同时公司再次强调，在激励方面，对作用关键的核心骨干要舍得奖励，舍得投入。只有这样，才能把大家的积极性充分调动起来。对此，各单位一把手要亲自抓好激励工作，突出并激发核心骨干的作用。五是聚焦能源管理，改善能耗指标。从有关权威机构对公司能源管理的诊断报告来看，公司的能源管理还有相当大的提升和改进空间。公司生产运行中的风、水、电、气损耗和浪费，给企业造成的损失不可容忍，已到非整改不可之时。对诊断报告所发现的问题，有关单位能够立即改的要迅速整改，整改难度较大的要进行立项整改。六是反对形式主义，不作表面文章。各级管理者要敢于担当敢于作为，要坚决杜绝和反对形式主义，在尽招标中，不搞片面化和一刀切，要因事制宜实事求是，以保证公司利益最大化。在降费用中，要在合理开源节流的同时，确保新钢职工、相关方员工切身利益及相关福利。职能部门要善于听取基层声音，杜绝因为管理不到位、制度不合理而影响公司利益。

今年以来，包钢股份薄板厂以“十千亿”营销战略计划为抓手，眼睛向内，突破自我，着力解决宽厚板产线轧机及剪切线之间相互制约和影响的瓶颈问题，充分释放风电钢产能，产线效率节节攀升，热装率由原来的40%提升到82.09%。我国风电产业发展前景广阔，而西北地区又是国家风电产业开发重点区域。包钢股份薄板厂作为北方最大风电钢生产基地，生产的风电钢板厚度范围在8~100毫米，交货状态分为轧态和热处理态两种。其钢板钢质纯净，低温韧性、探伤性能良好，大量用于风电塔筒制造。包钢股份薄板厂全工序协同联动，通过缩短加热时间、提升设备精度、提高过板效率、缩减检修时间、细化工序质量控制要点等一系列创新举措实现了单剪切线与轧机产能相匹配，大大提升了从宽板轧制大板到成材的生产效率，宽厚板产线1-8月份风电钢产量突破67.8万吨，较去年同期增加18.12%，创效达1875万元。下一步，包钢股份薄板厂立足现有技术优势和设备水平，锚定更高目标，全力以赴提升风电钢产能，巩固“拳头产品”优势，创造更大效益，为包钢股份高质量发展做出新的更大的贡献。

近日，山钢集团日照公司焦化厂超低排放改造报告在日照市生态环境局官网公示，标志着该厂成为山东省第一家完成新标准焦化超低排放改造的企业，绿色发展水平向行业前列迈出坚实一步。该厂高度重视绿色发展工作，始终将其放在体现国企担当、为职工谋福祉、保证企业发展的高度来对待，紧盯行业发展趋势，按照更高标准开展超低排放改造，走出了一条以绿色为底色的高质量发展之路。高处站位 体现担当2022年6月，省生态环境厅、省发改委等多部门联合印发《山东省焦化行业超低排放改造实施方案》，要求2023年底前，全省全面完成焦化行业超低排放改造，促进行业高质量发展，持续改善环境空气质量。学习方案明方向，对照标准查不足。面对全新要求，焦化厂迅速行动，在《山东省焦化行业超低排放改造实施方案》发布的第一时间，全面对照标准逐项明确改造的指标和具体要求，联合专业咨询公司对自身有组织排放源、无组织排放源、清洁运输、环境管理等进行全面评估诊断，查出近50项整改项。焦化厂坚持问题导向，把完成超低排放改造作为重要政治任务对待，成立以经理为组长的攻关小组，制定了《焦化厂超低排放改造实施方案》，明确了加强环保设施安全隐患排查、强化大气污染物有组织排放管控等6个攻关方向，制定了36项具体改造措施，在氮氧化物、二氧化硫等重点指标的制定上持续加码，在责任划分上较真碰硬，措施制定上细处着手，改造效果务求实效。定标倒逼 高效推进落地信心，是实打实的行动。该厂坚持一把手带头部署、安排协调、定期督办，秉持“严、真、细、实、快”的工作作风，制定配档推进表，成立攻关专家组，统一处理难点堵点问题。2022年，尽管受疫情影响项目暂停，期间仍自行完成了前期准备工作。项目复工后，该厂按照“五加二、白加黑、雨加晴”的工作标准，快速高效推进项目，确保整体进度扣网运行。在有组织排放方面，该厂按照《固定污染源排气中颗粒物测定与气态污染物采样方法》等相关技术文件要求，对厂区内焦炉烟囱、干熄焦除尘烟囱、粗苯管式炉等22个排放口逐个排查梳理，建立健全有组织源清单，开展焦炉烟气脱硫稳定达标等改造项目。改造完成后，二氧化硫小时均值等关键指标完全满足标准要求，各排气筒采样口及采样平台规范化设置均符合要求。该厂推进自主改善和现场环境整治，振筛除尘区域换了蒙皮软连接，采用阶梯式变频控制，使粉尘得到有效治理；焦油渣干化装置加了挥发性有机物收集管道，并进行了两级密封改造，消除了现场异味，两块“硬骨头”被成功解决。为实现超低排放，该厂新增氨逃逸在线监控设施、非甲烷总烃在线监控设施等30余套环保监测设备设施，数据即时上传平台开展动态监控，所有指标全部达到超低标准要求。7月30日，日照公司组织召开焦化超低排放技术审查及现场评估会，经过调阅资料与现场评估，专家组一致认为，焦化厂有组织排放、无组织排放、清洁运输及环境管理水平均满足焦化企业超低排放要求。赓续基因 争当标杆焦化厂始终高度重视绿色发展，坚持高起点规划、高标准设计、高质量落实，在工程建设期间，焦化工程环保设计执行标准是当时的“最高标准”。2018年，1号、2号焦炉投产，同时实施坠砣密封改造；2019年，3号、4号焦炉投产，投入9000余万元建设两套脱硫脱硝系统；2020年，投入2700余万元建设并完成焦化生化污泥脱水系统升级等8个固定资产投资项目，成功通过当年超低排放验收……在焦化厂的建设发展大事记中，绿色成为频频出现的关键词。一系列的先进技术应用，助力焦化厂绿色发展始终处于行业先进水平。炼焦煤和焦炭全部采用密闭罐仓进行存储，转运采用密封运输皮带，全面实现“用煤不见煤”“运料不见料”；焦炉作为焦化厂核心设备，采用独特的低氮燃烧技术等先进工艺，焦炉废气、氮氧化物浓度平均值低于国家排放标准；两套焦炉烟气脱硫脱硝装置，采用行业先进的脱硫、除尘、脱硝技术，炼焦废气低于超低排放标准……焦化厂投产以来，环保设备设施同步运行率100%，在线监测点达标率满足标准要求；氮氧化物、二氧化硫等关键指标排放量达到行业领先水平，有组织排放、无组织排放和清洁运输均实现超低排放要求。在焦化厂厂区道路两边，一排排海棠树、苹果树硕果盈枝，过往的职工可以随手摘下品尝。该厂坚持高起点实施绿化美化工程，协同公益事业部等部门共同打造升级版的花园式工厂。截至目前，栽植大型苗木2000余株，播撒草种、花种，新增绿化面积20000余平方米。两季有果、三季开花、四季常绿，工作环境好了，职工对企业的认同感更强了，一幅绿色焦化、和谐焦化的美丽画卷被镶嵌在黄海之滨。

9月12日，全国工商联发布2023中国民营企业500强榜单，沙钢以2022年2864.6492亿元营业收入位列中国民营企业500强第18位、中国制造业民营企业500强第14位。2022年以来，面对严峻复杂的市场形势，沙钢进一步强化危机意识、竞争意识和发展意识，坚持“稳中求进”工作总基调，以高质量发展为主题，以降本增效为主线，紧扣“效率、效益、人才”三大核心，全力推进 “绿色沙钢”“品质沙钢”“高效沙钢”“创业沙钢”“智慧沙钢”“责任沙钢”建设，企业运营质量稳中有升，抗风险能力、竞争能力和盈利能力持续增强，继续保持了良好的发展态势。沙钢全面贯彻新发展理念，自觉担负起高水平科技自立自强的时代使命，不断强化新工艺、新技术、新产品创新，高性能桥梁钢成功应用于川藏铁路大渡河特大桥项目，攻克世界性难题，实现96mm厚高性能Q500q桥梁钢全球首发；11.5万吨船板钢成功应用于全球最大24000TEU级超大型集装箱船系列3号船“地中海 吉玛”（MSC GEMMA）号系列船舶建造。以“绿”为基，发力“超低排”。今年6月1日，沙钢成功通过中国钢铁工业协会全流程超低排放公示，成为江苏首家拥有最齐全钢铁工序且通过全流程公示的企业；建成全亚洲储量最大的煤焦筒仓群；建成全国第一座滩涂地防尘电子大棚……沙钢绿色低碳之路驶入了新赛道。9月5日，沙钢再次被民政部授予“中华慈善奖”荣誉。建厂以来，沙钢始终坚持“把企业做好就是最大的慈善”理念，累计上缴国家利税超千亿元，年缴税比例占地方税收收入的六分之一；捐资助学、修桥铺路、抗震抗疫、抗洪救灾、扶贫济困……沙钢慈善公益事业捐助超10亿元；充分发挥就业稳定器的作用，吸纳就业人口超4万人，其中70%是当地城镇和农村富余劳动力，为地方稳增长、保就业作出了积极贡献。

专利类型：发明公开申请(专利)号：CN202310399685.0申请日：2023-04-14申请公布号：CN116287542A申请公布日：2023-06-23申请人：新余钢铁股份有限公司地址：338000 江西省新余市铁焦路发明人：何文浩;刘永刚;宋水根;汪嘉振;赖军华;尹华;黎建;许强;李绍仁;刘中天;卢文斌;汪敏;皮黎飞;任燕雄;汪承星专辑：工程科技Ⅰ辑专题：冶金工业主分类号：C21C5/52分类号：C21C5/52;C21C7/068国省代码：36页数：10代理机构：芜湖安汇知识产权代理有限公司代理人：张巧婵主权项：1.一种钢铁冶炼炉体侧吹枪体安装方法,其特征在于：所述的钢铁冶炼炉体侧吹枪体安装方法的安装步骤为：S1.新的钢铁冶炼炉体砌筑耐材过程,在炉壁的侧吹枪体安装部位预留贯穿炉壁的孔洞；向孔洞内填充耐火泥,耐火泥填充满整个孔洞；S2.新的钢铁冶炼炉体第一炉冶炼时,不安装侧吹氧枪,按照新炉进行开炉冶炼,让炉体耐材,尤其是侧吹氧枪安装部位的耐火泥充分烧结；新炉第一炉冶炼结束后,放钢水,炉体内不留或少留钢水；S3.使用安装导杆将填充耐火泥的孔洞疏通；安装导杆的直径与侧吹喷枪的直径相同,并且导杆表面打磨光滑,去除表面的毛刺和偏斜；在孔洞疏通结束后便于用扳手扭动导杆尾部快速取出导杆；S4.在侧吹枪体的表面涂抹耐火泥；将气源接入侧吹枪体,侧吹枪体中心孔供应氮气,侧吹枪体的环缝层同样供应氮气；S5.在全程通氮气的情况下,将侧吹枪头从炉壁外部插入侧吹枪安装部位的孔洞中,使得枪体嵌入到孔洞中；直到侧吹枪头穿过安装孔洞并在炉体内部露出枪头为止,完成侧吹氧枪的安装。摘要：本发明属于钢铁冶炼技术领域的钢铁冶炼炉体侧吹枪体安装方法。所述的钢铁冶炼炉体侧吹枪体安装方法的安装步骤为：在炉壁的侧吹枪体安装部位预留贯穿炉壁的孔洞；向孔洞内填充耐火泥,耐火泥填充满整个孔洞；让炉体耐材,尤其是侧吹氧枪安装部位的耐火泥充分烧结；使用安装导杆将填充耐火泥的孔洞疏通；在侧吹枪体的表面涂抹耐火泥；将气源接入侧吹枪体,侧吹枪体中心孔供应氮气,侧吹枪体的环缝层同样供应氮气；使得枪体嵌入到孔洞中。本发明所述的钢铁冶炼炉体侧吹枪体安装方法,步骤简单,能够方便快捷实现侧吹枪体的安装,保障安装质量,避免穿钢甚至穿炉等重大安全事故出现,提高现场作业安全,保护现场人员人身安全。